在普通人眼中，礦山工作是枯燥、乏味的。但有一個(gè)人，硬是把這份平凡的工作做得津津有味。五年來(lái)，身為礦山工作者的他一直默默在這個(gè)崗位上用自己的細心、耐心和熱心去工作，去追求自己的人生理想。他善于發(fā)現問(wèn)題，勤于虛心好學(xué)，更勇于創(chuàng )新。大家從他質(zhì)樸的臉上感受到了真誠與溫暖，從他堅定的眼神中讀出了慶華人的堅毅和執著(zhù)，他就是青海慶華集團格爾木礦業(yè)公司尕林格選礦廠(chǎng)脫水車(chē)間主任王雷。

王雷是車(chē)間的“排頭兵”。剛到車(chē)間時(shí)，為了盡快了解情況，他每天都是來(lái)得早、回得晚。工作時(shí)，他總是緊盯現場(chǎng)，對發(fā)現的問(wèn)題進(jìn)行分析，并帶領(lǐng)大家攻堅克難。在此過(guò)程中，不管多么小的細節，他都會(huì )和工人再三確認，逐一落實(shí)，確保萬(wàn)無(wú)一失。事后，王雷還會(huì )有針對性地對員工進(jìn)行設備設施維護保養及安全技術(shù)操作規程培訓，并主動(dòng)為員工講解異常情況處理方法。他常說(shuō)：“我的肩膀上擔負著(zhù)脫水車(chē)間的安全運行，不能有一絲懈怠，一點(diǎn)馬虎”。

王雷是車(chē)間的“先行軍”。他始終認為：任何人都沒(méi)有什么“老本”可吃，只有不斷學(xué)習才能保證生存。因此，他不斷學(xué)習各種專(zhuān)業(yè)知識，加強個(gè)人業(yè)務(wù)能力和管理水平，只為更好履行自己的崗位職能。他把“學(xué)習力是企業(yè)永恒的競爭力”這句話(huà)作為自己的信條，并在日常工作及部門(mén)學(xué)習會(huì )議中將這種思想灌輸給大家，還時(shí)常告訴大家要靠學(xué)習提高自身素質(zhì)與能力，靠學(xué)習來(lái)解決工作難題。

王雷是車(chē)間的“帶路人”。他熱愛(ài)自己的工作，在工作中表現出了非常強的主動(dòng)性和積極性，車(chē)間工作遇到困難時(shí)他總是主動(dòng)站出來(lái)，從不推諉拒絕。他總是把車(chē)間的大事小情裝在腦袋里。哪些地方可以總結經(jīng)驗？哪些地方需要完善提高？質(zhì)量指標怎么樣才能控制并持續穩定？車(chē)間哪里的工作環(huán)境還需要整改？哪些崗位的勞動(dòng)強度沒(méi)有降下來(lái)？這些大大小小的問(wèn)題總是在他的腦海里不?？M繞盤(pán)旋著(zhù)，因為他深知，這些問(wèn)題的答案將成為車(chē)間前行的動(dòng)力源，只有在知行合一中主動(dòng)擔當作為，在學(xué)思踐悟中找到正確答案，才能幫員工找到安全之路、成長(cháng)之路、發(fā)展之路，才能帶領(lǐng)員工在慶華這片沃土上奮勇前進(jìn)、建功立業(yè)。

五年來(lái)，王雷雖然沒(méi)有什么驚天動(dòng)地的事跡和豪言壯語(yǔ)，但他總是用自己的實(shí)際行動(dòng)和工作態(tài)度去影響和感染身邊的每一個(gè)人。五年來(lái)，他腳踏實(shí)地、不斷進(jìn)步，帶領(lǐng)車(chē)間取得了一項又一項優(yōu)異成績(jì)，他以出色的工作能力、心系員工的高尚情操和無(wú)私奉獻的精神贏(yíng)得了領(lǐng)導和同事的一致稱(chēng)贊。

他雖平凡，卻絕不平庸。

（來(lái)源：青海慶華 薛宏福）